Tres informáticos de mic.brussels realizan prácticas en la Fundación 101 Genomas
Durante cuatro meses, la Fundación 101 Genomas (F101G) se benefició de la ayuda de tres jóvenes informáticos que vinieron a desarrollar un nuevo concepto en el marco de unas prácticas organizadas por mic.brussels (My innovation centre.Brussels). Cada año, mic.brussels colabora con las escuelas de informática de Bruselas para seleccionar a los mejores que participarán en su programa de innovación. Por ejemplo, mic.brussels reúne a jóvenes desarrolladores y empresas bruselenses para alimentar un ecosistema informático en Bruselas. En 2021, la F101G pudo acelerar su desarrollo informático al incorporarse al programa de innovación mic.brussels. Sabine, de la F101G, se reunió con los tres becarios de mic.brussels Luis Save Lara (LSL), Matthieu Kisiel (MK) y Fabien Hance (FH) para hablar de su experiencia con la F101G.

¿Qué formación ha seguido ?
LSL : Los tres estamos terminando una licenciatura en informática de gestión – analista programador en el EPFC de Bruselas. Hicimos nuestras prácticas en F101G como parte de nuestra formación. En el EPFC nos formamos para ser promotores en tres años. Se imparten sobre todo cursos de programación, pero también de contabilidad, SAP, comunicación, derechos de autor y redes informáticas. Nos beneficiamos de la experiencia de profesores increíbles, extremadamente competentes y motivadores.
FH: A título personal, me gustaría añadir que, tras mis estudios empresariales y mi experiencia profesional inicial, me di cuenta de la importancia de la informática, tanto para un sitio de ventas como para el desarrollo de máquinas, etc. Para mí es una verdadera ventaja poder trabajar en un entorno informático. Así que, para entender un poco más este mundo, que me parecía complicado, me matriculé en clases nocturnas de la licenciatura de informática de gestión en la EPFC.
¿Qué te ha aportado mic.brussels además de tu formación ?
LSL: mic.brussels me ayudó a encontrar un puesto de trabajo, lo que no es fácil durante el periodo de covacaciones. Gracias a la ayuda de los entrenadores de mic.brussels, he aprendido a utilizar la plataforma Azure y también he profundizado en mis conocimientos como desarrollador full stack.
MK : Descubrí mic.brussels durante una videoconferencia. Me presenté y pasé el proceso de selección. Sobre todo, mic.brussels ofrece supervisión y apoyo durante las prácticas, incluida formación adicional y la certeza de tener suficiente experiencia práctica para convalidar las prácticas al final del curso.
FH : Después de presentar la solicitud, tuvimos una prueba en dos partes : primero un ejercicio de desarrollo técnico de 3 horas y después una entrevista. Entonces mic.brussels nos puso en contacto con la Fundación 101 Genomas.
¿Cómo está organizado su curso ?

LSL : Trabajamos a tiempo completo : dos días a la semana en mic.brussels y tres días en la Fundación 101 Genomas. Se celebran reuniones periódicas entre mic.brussels y la F101G para debatir las dificultades y cómo superarlas. Los 2 días en mic.brussels se dedican a trabajar para la Fundación pero bajo la supervisión de nuestros entrenadores.
FH : Nos supervisaron cuatro o cinco entrenadores, cada uno de ellos experto en distintas áreas, como las bases de datos, los aspectos más visuales, etc. Cada semana había un informe de situación y un seguimiento que nos permitía ver el calendario, los objetivos y alcanzarlos, un poco como un metrónomo. Es importante porque a veces nos atascamos en los detalles. Aquí partíamos de una página en blanco en términos de desarrollo… así que era importante contar con el apoyo de entrenadores que nos ayudaran con nuestras elecciones tecnológicas, además de tener una opinión o ponernos en el buen camino en caso de problemas.
¿Cuáles fueron los aspectos más destacados de sus prácticas? ¿Y qué aprenderás de esto para el resto de tu carrera? profesional ?
LSL : Unas prácticas gratificantes, tanto a nivel profesional como personal. Los valores de la F101G son valores que comparto al 100%. Aprendí mucho sobre el genoma humano y todo su potencial oculto, que aún no se ha explotado plenamente. Lo que aprendí de ello es que trabajar en una organización pequeña y llevar a cabo un proyecto desde cero es el camino que me conviene y que seguiré el resto de mi carrera.
MK : Aprendí tanto cosas técnicas sobre la tecnología utilizada como sobre la investigación genética. Lo que me voy a llevar de estas prácticas para mi carrera es la experiencia de hacer un seguimiento del cliente para el que se desarrolla el proyecto. Así que tienes que seguir hablando con el cliente, preguntándole si entiendes lo que quiere. Es algo que siempre me han dicho, pero nunca me había enfrentado a ello. No es difícil hacerlo, pero requiere un esfuerzo constante para tenerlo presente.
FH : Es gratificante poder trabajar para una Fundación, para una causa. En segundo lugar, no es mi primera experiencia profesional. Y he encontrado algunas similitudes aquí, como el hecho de formar parte de un equipo pequeño en el que todo el mundo tiene un papel un poco multifuncional, por lo que se aprende mucho. Y en este tipo de estructura, hay que ser autónomo. También hay que saber hacer las cosas por uno mismo y no dudar en sugerir cosas y abrir debates. También he aprendido mucho sobre genética, toda la evolución de la genómica y todos los resultados de la investigación que se derivan de ella. Quizá sea un área en la que podría trabajar e intentar aportar algo.

Y el hecho de que fuerais tres becarios, ¿fue más difícil organizar ?
MK : El hecho de que hubiera tres becarios nos permitió avanzar más rápidamente. Es importante para el ritmo de trabajo y el ambiente… nos animamos y motivamos mutuamente.
FH : Hay que aprender a trabajar en grupo. Es importante establecer una estructura, definir claramente el papel de cada uno y utilizar las herramientas adecuadas para poner en común el trabajo. Si no nos ponemos de acuerdo, puede haber conflictos entre los distintos archivos. Al fin y al cabo, hay que unirlo todo sin romper lo demás. No siempre es fácil. Y cuando las cosas van mal, siempre es bueno recurrir a la experiencia de otros. Es instructivo para el futuro.
¿Qué opina del proyecto en el que ha trabajado ?
LSL : Se trata de un proyecto ambicioso con una causa noble. Romain y Ludivine confiaron plenamente en nosotros, lo que nos dio una gran libertad creativa a la hora del diseño. Ha sido una experiencia maravillosa.
MK : En cuanto al proyecto, me parece muy interesante y espero que evolucione para hacer avanzar la investigación genética de las enfermedades raras en particular. Me gustaría que se le diera un buen uso porque tiene potencial.
FH : El proyecto en el que hemos estado trabajando es muy ambicioso. Lo bueno es que lo desarrollamos de la A a la Z. Es supercompleto, utiliza todo lo que hemos aprendido durante el curso, así como las nuevas tecnologías. Y fue gratificante trabajar con un auténtico «cliente «, con un objetivo muy concreto. Por ejemplo, alojamiento. Tuvimos que examinar las distintas tecnologías y su coste antes de tomar una decisión en consulta con el equipo. Esto le permite tomar la iniciativa.
Entrevista realizada por Sabine Serck


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